Employskills – Sviluppare e potenziare le competenze dei giovani laureati

lunedì 4 Agosto 2014

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Venti giovani ciprioti hanno preso parte al corso di formazione del progetto Employskills (The Development and Enhancement of Employability Skills for Young University Graduates ff Cyprus), finanziato dal programma Leonardo da Vinci per la Mobilità di persone disponibili sul mercato del lavoro (PLM). Il corso si è svolto a Palermo per due settimane, dal 15 al 28 giugno 2014.

Il progetto Employskills ha lo scopo di combattere il crescente tasso di disoccupazione, particolarmente alto fra i giovani, potenziando nei partecipanti le competenze richieste sul mercato del lavoro e dando loro l’opportunità di comprendere meglio in che modo applicare tali competenze a un contesto lavorativo reale.

Il programma si è basato sull’uso di metodologie di apprendimento innovative come la maieutica reciproca, il pensiero creativo e il learning by doing. Durante la prima settimana, le sessioni sono state dedicate al processo di Project Management, all’analisi e allo studio delle sue diverse fasi e aspetti. Durante la seconda settimana, invece, i partecipanti si sono confrontati con il quadro europeo delle competenze, focalizzando la propria attenzione sulla settima competenza chiave (Senso di iniziativa e Imprenditorialità), inoltre hanno partecipato a sessioni dinamiche di sviluppo di capacità di leadership, autovalutazione del proprio livello di occupabilità, ideazione di un business plan e modalità di gestione del tempo.

Nel corso delle sessioni formative, i partecipanti sono stati incoraggiati a lavorare in gruppo e a partecipare attivamente ai lavori, al fine di esercitare le loro competenze sociali, fondamentali per aumentare le proprie chance nel mercato del lavoro.

Oltre a lavorare sulle competenze personali e professionali, come menzionato prima, i partecipanti hanno anche avuto la possibilità di conoscere meglio il mercato del lavoro europeo, grazie a incontri con giovani imprenditori locali che hanno presentato le loro interessanti esperienze e il loro contesto lavorativo. Attraverso il progetto, l’organizzazione d’invio GrantXpert intende affrontare il problema della disoccupazione giovanile che affligge Cipro, diminuendo la distanza fra l’università e il mercato del lavoro.

Per ulteriori informazioni, contattare youth@cesie.org


Lifelong Learning ProgrammeIl progetto è finanziato con il sostegno della Commissione europea. L’autore è il solo responsabile di questa pubblicazione e la Commissione declina ogni responsabilità sull’uso che potrà essere fatto delle informazioni in essa contenute.